1、增进企业竞争能力;
2、满足客户强制要求;
3、改现有社会责任管理;
4、尊重员工生命,提和升企业形象;
5、顺应趋势,追求企业永续经营;
6、改与工会及相关利害相关者关系;
7、取得WRAP认证,减少COC验厂;
8、暴露于工作场所的危害程度得以减;
9、增企业凝聚力,实现劳资双方双赢的局面;
10、质量、环境及社会责任管理系统的全整合;
11、对事故和损失制定具有成本效益的预防措施。
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