对制订的目标,识别、理解并管理一个由相互联系的过程所组成的体系,助于提组织的和效率。
实施本原则要开展的活动:
通过识别或展开影响既定目标的过程来定义体系。
以实现目标的方式建立体系。
理解体系的各个过程之间的内在关联。
通过测量和评价持续地改进体系。
在采取行动之前确立关于资源的约束条件。
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